2026年上半年，公共文化部在校党委的坚强领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧扣部门职责定位，系统推进各项重点工作，取得阶段性成效。

一是筑牢师德根基，常态化开展警示教育。始终将师德师风建设置于各项工作首位，坚持常态化、多层次推进师德师风学习教育。上半年累计组织政治理论学习15次，先后召开专题会议学习习近平法治思想、中共中央办公厅《关于在全党开展树立和践行正确政绩观学习教育的通知》精神等内容，传达贯彻教育部《关于开展2026年“教育家精神万里行”活动的通知》要求；多次开展全员警示教育，通报江西省教育厅公布的违反师德师风典型案例，及时处理关于系部教师师德师风问题的投诉；加强部门网站阵地建设，转载“教育家精神万里行”模范教师报道、政策文献及职教动态，引导教师以德立身、以德施教，持续营造风清气正的育人环境。

二是教研训一体，助推教师教学能力提升。上半年，部门27名教师取得高校教师资格证，17名新进教师获聘助教职称，3名教师职称晋升晋级，专技人员继续教育按计划开展；实施青年教师体育职业技能考核，并组织语文、英语、体育、通识教育及信息技术教研室开展了5场公开课教研活动，全体教师全程参与听课研讨；选派教师参加中国职业技术教育学会体育工作委员会换届大会、2025年度江西省职业院校教师素质提高计划新入职教师岗前示范培训班等校外培训项目；坚持每周集体教研，开展新教师说课、课程思政教学展示、优秀教案评选等专项活动，针对教学实际问题进行集体研讨，持续优化教学策略，有效促进教师专业成长。

三是规范教学运行，高质量完成教科研任务。本学期部门共承担中华优秀传统文化、大学美育、传统体育等13门课程教学任务。截至7月1日，累计完成授课12192课时，其中高职课程10314课时，中职课程1878课时，教学运行平稳有序；强化教学过程质量监控，系部负责人及教研室主任深入课堂开展教学督导，上半年累计线上听课100余课时、线下听课30余课时，教务干事同步落实日常教学检查，累计覆盖118课时，有效保障课堂教学质量；规范组织教考分离课程《大学英语》《语文》期末考试工作，并先后安排100余人次教师参与省级、校级四六级考试、高考及单招考试考务工作，严格履行考务职责，圆满完成各项保障任务；部门教师在科研领域累计发表学术论文5篇，并积极申报江西省高等教育学会课题等省级、校级课题项目。

四是加快设施建设，稳步提升体质测试实效。有序推进AI智慧体测实训室项目建设，先后召开多次项目推进专题会，赴江西财经大学、南昌航空大学、江西制造职业技术学院等5所院校开展供应商设备实地调研；完善体育馆日常运行配套，采购吸尘器、工业吹风机、羽毛球垫等场馆运行保障设备，着力提升体育场馆环境质量与服务保障水平；上半年学生体质测试，中职部完成测试总人数897人，高职部完成测试总人数3802人。

五是以赛促学促教，文体活动与竞赛成果喜人。在江西省第十三届大学生书法展评选中，学校社团及多名学生获奖，部门教师获评“优秀指导教师”，充分彰显美育育人成效；积极组织教师备战“中华经典行 赣鄱好声音”系列活动暨第八届中华经典诵写讲大赛；多名文体教师分别担任学校体育健身活动及社团指导教师；部门教师获得第十七届省运会学校部教职工组羽毛球女单第五名；部门教师深入“一站式”学生社区，开展匹克球、啦啦操主题宣讲与技能指导活动，有效丰富校园体育文化内涵。