近期，南昌健康职业技术学院以“送生到岗”专项行动为抓手，统筹校院领导、招生就业科、教学系及指导教师四级联动，分批护送2692名2027届毕业生直达183个实习单位。本批次学生覆盖护理、助产、康复技术、中医康复技术、药学、中药学、口腔医学技术、医学美容技术等8个专业。学校以“训前重规范、送中强保障、跟后不断线”为工作主线，全力护航每一位学子在职业赛道上稳健起步。

一、岗前教育“实打实”，夯实职业第一步

2026年5月，学院招生就业科召开2027届毕业生实习工作部署会，系统推进实习工作有序、高效开展。学生下实习前，各系、中职部积极安排部署，有序开展岗前教育和实习指导老师见面会，详细阐释实习期间安全规范、注意事项及职业发展规划，帮助学生全方位、深层次认识实习意义与目标。

二、温情送岗“面对面”，服务保障到一线

护送上岗不仅是物理空间上的安全转移，更是学院实习安全保障体系的关键落点。2026年6月，学院党委委员、副院长康德率招生就业科前往赣州市开展“访企拓岗”“送生到岗”专项行动，实地走进赣州经开区人民医院、新干县人民医院、泰和县人民医院等地，考察实习生工作环境，鼓励同学们珍惜机会、快速适应新角色，现场召开“三方见面会”，确保学生安心上岗。

从出发前的行李整理、乘车安排，到行程中的关怀陪伴、答疑解惑，各系领导和经验丰富的实习指导教师全程陪同，全力保障学生行程安全、顺利。

三、实习管理“不断线”，校企协同促成长

送岗到位不是终点，持续跟踪才是关键。南昌健康职业技术学院依托实习管理平台实现周记定期提交、过程动态留痕，指导教师以线上巡访与实地走访相结合的方式保持常态化联系，让管理有据可查、关怀时时在线，用制度力度与服务温度，为实习安全兜牢底线。

从岗前教育的认真打磨，到送岗服务的倾情付出，再到校企协同的全程保障，南昌健康职业技术学院用行动诠释了“惟精惟诚，至真至仁”校训理念。未来，学院将持续深化产教融合、校医企合作，以更高站位、更优服务，为培养新时代高素质技术技能人才。